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[本地消息] 【点亮标杆】中国人寿“大美县域 幸福乡村”县域发展之星|成就篇

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发表于 2020-10-15 16:28 | 显示全部楼层 |阅读模式
汇聚标杆力量,点亮幸福生活


中国人寿秉持“成己为人 成人达己”的企业文化核心理念,深耕县域市场多年,用心服务县域人民。广大国寿人不仅在工作中取得了不凡成就,也对行业及社会作出了突出贡献。

他们当中,有人兢业勤恳,成为最可靠的伙伴;有人不断挑战,将不可能变为可能;有人坚毅奋进,用铁肩扛起重责;有人励精图治,开启新的篇章;有人砥砺前行,用温暖凝聚力量;有人竭诚相待,于平凡中成就不凡。

勇毅笃行,时光不负梦想;整躬率物,他们不负众望!



陈 敏



浙江台州市分公司业务总监兼玉环市支公司经理

入司23年

陈敏同志长期在基层公司工作,兢兢业业。她先后获得“国寿创富管理干部奖”、“中国人寿第五届劳动模范”、“优秀营销管理干部奖”,并多次获得浙江省分公司“巾帼建功标兵”称号。她所在的玉环市支公司连续五年跻身“双百强”县支公司之列,获”转型标杆单位“、“短险发展先锋单位”、“价值贡献先锋单位”等荣誉。

建设保险示范窗口,积极布局重乡重镇农网。为更好地服务农村市场,她积极布局农村网点,2009年便完成了县域网点的全覆盖,七个农村网点成为服务当地居民的保险示范窗口。2019年,她对两个重乡重镇网点进行改良升级,公司外部形象、影响力全面提升,此举得到当地监管机构的充分肯定。

践行央企责任担当,自觉融入大社保体系建设。在她的带领下,公司为客户提供“一揽子”保险服务,于2007年至2019年间承办了市医保中心的少儿医保业务,每年为近9万学生、幼儿承保。在医保补充保险方面,她注重社会效益,凡是政府招标业务“一个都不能放掉”。

树立系统先进标杆,经营管理精益求精争第一。为了提高柜面服务效能,她于2010年起推行柜面轮岗换岗、末位淘汰工作机制,经过几年时间,柜面组合更趋“精、强、优”,整体素质显著提高。

台州市分公司党委书记、总经理经常说:“要是九个县(市)支公司的经理都像陈敏这样,我可以每天睡安稳觉了。”


蔡 静



天津武清区支公司总经理   入司20年

蔡静同志加入寿险业20年来,始终扎根基层、贴近一线、勤恳工作。

以新状态不断迎接新挑战。2018年,她赴武清任职,这家郊县公司已历经十年低位徘徊,而她就任仅一年时间便使武清支公司季均有效人力翻番,14个营销服务部全部开门营业!

让大美县域品牌进村入户。为使中国人寿央企品牌深入乡镇、村镇,她主动与武清区宣传部沟通协调,共同制作品牌宣传广告牌,将其设于交通要道、重乡重镇等区域;设立“保险健康小屋”,便于随时为村民提供保险咨询和服务。

投身公益事业彰显保险大爱。2020年7月,武清支公司向武清区慈善协会捐赠了1万元扶贫专用公益款;同月,她亲自带队,协同销售精英、爱心客户代表一同前往“甘肃省八楞乡中心小学”参加“希望小学爱心扶贫公益捐赠活动”。

她时刻以优秀领导干部的责任担当鞭策自己,在平凡的岗位中为服务实体经济、振兴民族寿险业奉献自己的热血与青春!



陈渭刚



陕西渭南市蒲城县支公司经理 入司14年

作为蒲城支公司经理,陈渭刚同志敢于创新、勇于突破,带领蒲城支公司发展再上新台阶。

14年来,这名保险老兵用铁肩扛起了引领的大旗,他培养出一个又一个年轻出色的经理人,让艰苦奋斗的精神薪火相传。

坚持市场为本、运营为重,实现业务增效。他始终坚持以市场运营和服务客户为中心,聚焦落实“崛起”“腾飞”“卓越”三年规划,在蒲城支公司建立起周单元经营对抗、荣誉争夺战等“战斗”机制,积极创新合作模式,努力夺回学生险、公安干警险、信合小额贷款保险的市场份额,推动妇女安康险、环卫工人意外险、病员安康险实现新突破。

坚持服务为基、群众为先,抓实两项攻坚。2019年,在他的带领下,支公司包联帮扶村的30余户贫困家庭实现脱贫;广泛宣传非法集资和反洗钱法律知识,客户防范风险意识不断提升。

陈渭刚同志情系事业、心系客户,践行着“我是人民保障子弟兵”和“保险为人民服务”的誓言。在重振国寿的大道上,他将带领英勇的集体争做“最帅追梦人”!



王 玲



河北衡水市冀州支公司经理 入司23年


巾帼不让须眉,王玲同志在市场拓展上不断创新,体现出“团结协作、忠诚敬业、勤奋主动、担当实干”的优良作风。

积极创新,服务脱贫防贫。上任后,她不断创新城乡居民医保意外险经办服务,努力与现行医保结算方式接轨。她带领支公司助力地方政府打赢脱贫攻坚战,为全市2.5万名特殊群体承保了防贫保险,两年累计为1775人次提供了199.64万元的扶贫、防贫保险金。

拓市场,优化特殊群体服务。在学生保险方面,她带领支公司加大同教育局的沟通力度,不断提升教育系统和广大家长的保险意识,承保规模持续稳步增长。此外,2020年,助老安康工程在低保、五保、优抚、伤残、高龄客户群体的基础上,新增计生家庭群体,参保人数从1.6万人提升到2.58万人。

创造价值,助力县域经济发展。她持续推进各渠道增员,自2018年以来累计为1622人创造了就业机会。此外,近两年支公司向区税务局上交税金218.64万元,支援了地方经济发展。同时,支公司还积极参与政府抗击疫情和文明创城活动,通过多种形式提升社会价值。

作为一名团队带头人,王玲同志勇于担当、主动作为,以高度的责任感和使命感,坚决打赢每场战役。



王 红



黑龙江鹤岗市绥滨支公司经理 入司28年

秉承着“国寿人在不断满足人们的需求中获得尊严与价值”的理念,王红同志从来到国家级贫困县绥滨起,始终致力于保险助力扶贫救助,并于2017年荣获黑龙江省保险行业协会“感动龙江保险人”称号。

坚持知行合一,全心全意为人民服务。2015年,绥滨支公司承保了全县农村扶贫小额保险,她的执着与努力得到了村民和县扶贫办的认可。2016年,承保人数较上年增加4千余人,保费增长35万元,在绥滨县政府扶贫工作中发挥了关键作用。

荣获行业殊荣,砥砺前行再出发。荣获“感动龙江保险人”称号殊荣的她,更是带着这份责任砥砺前行。2017年,她以身作则,在支公司成立了帮扶工作小组,帮扶新富乡新荣村11户贫困家庭,并于同年6月为绥滨县第一小学捐赠“小小图书室”。她的工作得到县委县政府的认可,2019年经由县委宣传部推荐,荣获“市文明个人”称号。

打破工作常规,专业创新求发展。2018年以来,她所在支公司承保的“城乡居民补充意外保险”成为当地县政府的一项民生工程,为打赢精准脱贫攻坚战提供了助力保障。

在接下来的日子里,她将继续带领绥滨国寿人齐心协力,不忘守护人民美好生活的初心,书写更为绚烂的新篇章!



徐 渊



重庆巫溪支公司总经理助理 入司16年

用百分之百的热情对待每一项工作,用百分之百的精力做好每一个岗位工作。这就是中国人寿巫溪支公司总经理助理徐渊16年工作的真实写照。

专业引领,用心服务客户。2004年,刚入保险行业时,因保险行业满意度较差,徐渊用自己的医学专业知识,为每一位客户耐心细致讲解保险。在岗期间,他到出险现场指导理赔、慰问家属86次,到医院探视客户19次。工作期间,无投诉案件发生。

恪尽职守,业务独占鳌头。客户总说在徐渊那儿买保险,就是放心。“工作16年,我的手机号码没有变过,就是要确保任何客户打我的电话,我都能在第一时间解决客户之所需。” 徐渊说,“做事先做人,这是硬道理”。

扶贫攻坚,情牵百姓福祉。在6年扶贫工作中,他积极宣传扶贫政策,始终秉承“诚实守信,客户至上”的服务理念,践行“大爱无疆,回报社会”的企业责任。

徐渊说,在平凡的工作岗位上,要从我做起,一个团队一条心。在基层工作中,“成己为人,成人达己”,打造受人尊敬的标杆公司。

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(转载声明:本文转载自“大美县域 幸福乡村公”众号)

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发表于 2020-10-15 22:12 巫溪网手机版 | 显示全部楼层
中国人寿,值得托付
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